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組織でもっとも大切な資源は、働いている「人」=キャストだと考えます。 人の成長は無限大であり、人は皆、強みを持ち伸びしろを持っています。 人の成長こそ、組織の成長です。あの経営学者ドラッカーは、 「組織の目的は人のエネルギーを爆発させ、卓越した成果を上げてもらうことにある。」 と言っています。 人の強みや能力を最大限に高め、マネジメント能力を開発する取り組みこそが、 人事のミッションであり、組織の成長につながると考えています。